Maak van 2025 het jaar waarin je de juiste mensen aantrekt!
Herken jij dit?
Je zoekt de perfecte kandidaten, maar het voelt soms als een eindeloze zoektocht. Recruitment voelt vaak als brandjes blussen, en de tijd ontbreekt om vooruit te kijken en écht de juiste match te vinden. Ondertussen weet je diep vanbinnen hoe belangrijk het is om mensen te vinden die niet alleen goed zijn in wat ze doen, maar die ook passen bij de kern van jouw bedrijf. Want als mensen écht passen, zie je je organisatie groeien zoals nooit tevoren.
Stel je voor…
…dat je in 2025 exact weet wie je zoekt en waarom. Geen giswerk meer—gewoon een helder beeld van de mensen die jouw team sterker maken en jouw visie helpen realiseren. Dat is wat een strategische aanpak kan doen: rust, focus, en vooral duurzame groei.
Wat als ik je hierbij kan helpen…
Mijn passie is om bedrijven te inspireren over hoe ze de juiste mensen kunnen aantrekken. Daarom heb ik een gratis vragenlijst ontwikkeld die je helpt om in één uur tijd helderheid te krijgen over welke mensen jouw organisatie écht nodig heeft. Niet alleen qua vaardigheden, maar ook qua persoonlijkheid en cultuurfit. Dit is jouw startpunt naar een doordachte en proactieve recruitmentstrategie voor 2025.
Wat krijg je precies?
Een strategische vragenlijst die je helpt om gericht te werven en verder te kijken dan enkel technische skills. Zo krijg je inzicht in de juiste profielen die perfect aansluiten bij jouw team en de lange termijnvisie van jouw organisatie.
Maar er is meer…
Stel al je vragen direct via WhatsApp. Laat me je helpen om een sterk fundament te bouwen voor jouw team in 2025. Deel je GSM-nummer en krijg via WhatsApp de steun die je nodig hebt, zonder kosten—omdat ik graag mijn passie en connectie met mensen inzet om anderen vooruit te helpen.
Over mij
Met meer dan 20 jaar ervaring in recruitment is mijn drijfveer altijd dezelfde gebleven: het creëren van echte connecties tussen mensen en bedrijven. Het is mijn missie om KMO’s te inspireren en te begeleiden in hun zoektocht naar talent dat niet alleen competent is, maar ook perfect binnen de cultuur past. Via Ingenium Executive Search & Talent to Match help ik organisaties om niet zomaar vacatures te vullen, maar om duurzame relaties op te bouwen met de mensen die hen verder helpen groeien. Want wanneer mensen en bedrijven écht matchen, ontstaat er iets krachtigs – succes dat dieper gaat dan alleen cijfers.
Waarom wachten? Begin vandaag met het aantrekken van de juiste mensen!
